شرایط کاری نامناسب، زنان آلمانی را بسمت مشاغل پاره وقت سوق داده است
به گزارش حقوق و قضا، کار پاره وقت در آلمان کماکان زنانه باقیمانده است و در این کشور، ۴۹ درصد از زنان شاغل پارسال میلادی (۲۰۲۵) بشکل پاره وقت کار کرده اند در صورتی که این رقم در بین مردان تنها ۱۲ درصد بوده است.
به گزارش حقوق و قضا به نقل از ایسنا، در سال ۲۰۲۴ میلادی ۲۹ درصد از شاغلان در آلمان بشکل پاره وقت کار کرده اند. طبق اعلام اداره آمار آلمان، زنان در این کشور بیشتر از چهار برابر، بیشتر از مردان به شکل پاره وقت مشغول به کار بوده اند.
در حالیکه سهم زنان شاغل پاره وقت ۴۹ درصد بوده، این رقم در بین مردان تنها ۱۲ درصد بوده است. بدین ترتیب، نسبت اشتغال پاره وقت هم در بین زنان و هم مردان در آلمان به رکوردی جدید رسیده است.
نرخ اشتغال در گروه سنی ۱۵ تا ۶۴ سال در سال ۲۰۲۴ به بیشتر از ۷۷ درصد رسیده و در این حوزه هم رکورد جدیدی ثبت شده است. این نرخ در بین مردان با ۸۱ درصد، حدود ۷ درصد بیشتر از نرخ زنان با ۷۴ درصد بوده است.
همینطور فاصله بین زنان و مردان در ۲۰ سال قبل در حوزه اشتغال بشکل قابل ملاحظه ای کاسته شده است. نرخ اشتغال در بین زنان از سال ۲۰۰۵ بدین سو از حدود ۵۹ درصد، حدودا ۱۵ درصد افزایش پیدا کرده، در حالیکه این افزایش در بین مردان (با حدود ۱۰ درصد) کمتر بوده است.
به گزارش دویچه وله، دراین میان، سهم زنان شاغل پاره وقت دارای فرزند حتی بیشتر است. در بین والدین دارای فرزند خردسال، پارسال ۹۲ درصد پدران و ۷۱ درصد مادران شاغل بوده اند. نسبت مادران شاغل پاره وقت به پدران در شرایط مشابه، ۶۸ درصد بوده است.
وزیر کار آلمان: الگوهای کاری برای زنان، ناسازگار با ایجاد خانواده و فرزندآوری است «بربل باس»، وزیر کار آلمان از حزب سوسیال دموکرات در گفتگو با روزنامه «بیلد ام زونتاگ» خواهان بهبود شرایط کاری برای زنان شد. او اظهار داشت: طراحی محیط کار توسط کارفرمایان باید بگونه ای باشد که مادران بیشتری بتوانند بشکل تمام وقت کار کنند.
باس اظهار داشت: زنانی وجود دارند که ناخواسته در دام کار پاره وقت گرفتار شده اند. به قول او، آنها می خواهند بیشتر کار کنند، اما به علت نبود امکانات مراقبت از کودکان یا الگوهای کاری ناسازگار با خانواده، از این حق محروم می مانند.
وزیر کار آلمان اضافه کرد: در چنین شرایطی بخصوص زنان اغلب کمتر کار می کنند، درآمد کمتری دارند و در نهایت با خطر فقر در دوران بازنشستگی مواجه می شوند. این ناعادلانه است و باید تغییر کند.
«فریدریش مرتس»، صدر اعظم جدید آلمان، هفته گذشته در اولین بیانیه رسمی دولتی خود، بحثی در مورد ساعات کاری به راه انداخت و خواهان تلاش عظیم مردم برای رقابت پذیرتر شدن باردیگر این کشور شد.
مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب